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Após inspeção noturna do Coren-SE, o Hospital São José tem 90 dias para realizar as adequações.

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18.06.2025

Dois dias após a inspeção noturna que verificou as condições de trabalho da enfermagem, o Conselho Regional de Enfermagem de Sergipe (COREN-SE) e a diretoria do Hospital São José se reuniram na manhã de 18 de junho para discutir os apontamentos e traçar um plano de ação. O encontro resultou na formalização de um acordo, no qual a instituição de saúde se comprometeu a resolver todas as pendências identificadas pela fiscalização em um prazo máximo de 90 dias. A reunião representa um avanço significativo e demonstra um compromisso conjunto com a melhoria da qualidade assistencial e, principalmente, com a valorização dos profissionais de enfermagem que atuam na linha de frente do cuidado.

A fiscalização, realizada na noite do dia 16 de junho, foi motivada por relatos sobre as condições de trabalho no plantão noturno e teve como objetivo principal garantir um ambiente laboral seguro e em conformidade com as normativas da profissão. A rápida resposta da gestão do hospital em agendar a reunião e se mostrar aberta ao diálogo foi vista pelo COREN-SE como um passo positivo e essencial para a construção de soluções efetivas e duradouras, que impactarão diretamente o dia a dia da equipe e a segurança dos pacientes.

Principais Pontos do Acordo: Repouso Digno e Segurança nos Processos

Durante a reunião, foram detalhados os pontos críticos que necessitam de intervenção imediata. Entre os itens acordados com maior destaque está a reestruturação completa dos locais de repouso destinados à equipe de enfermagem. O hospital comprometeu-se a adequar esses espaços para que ofereçam conforto e dignidade, garantindo o cumprimento do direito ao repouso higiênico, uma prática essencial para o bem-estar do trabalhador e prevista em normativas de boas práticas assistenciais. Essa medida é fundamental para combater o desgaste físico e mental dos profissionais, especialmente aqueles que cumprem longas e exaustivas jornadas de trabalho.

Além da questão do repouso, o acordo prevê a reestruturação de fluxos internos cruciais para a segurança do paciente e a eficiência do trabalho da enfermagem. O hospital irá revisar e otimizar os processos da Central de Material e Esterilização (CME), garantindo que os insumos estejam sempre disponíveis e em condições adequadas de uso. Outro ponto fundamental é a melhoria no fluxo de distribuição de medicamentos, visando maior agilidade e, principalmente, a redução de riscos de erros, o que fortalece as barreiras de segurança na administração de fármacos e protege tanto o profissional quanto o paciente.

Um Compromisso Firmado pela Valorização da Enfermagem

A formalização do prazo de 90 dias estabelece um cronograma claro e objetivo para que as mudanças saiam do papel. Este pacto não é apenas um documento, mas um símbolo do compromisso firmado entre o órgão fiscalizador e a unidade de saúde, ambos com o objetivo comum de elevar o padrão do cuidado em saúde em Sergipe. A iniciativa do COREN-SE, ao fiscalizar e, subsequentemente, dialogar e propor soluções, reforça seu papel de agente transformador na defesa das prerrogativas da profissão. A postura colaborativa da direção do Hospital São José em acatar as recomendações e se comprometer com as melhorias é um exemplo a ser seguido.

Essa vitória para a categoria demonstra a força da fiscalização atuante e do diálogo transparente. Um ambiente de trabalho adequado, com processos bem definidos e respeito aos direitos básicos do trabalhador, reflete-se diretamente em uma assistência de enfermagem mais segura, humanizada e eficaz. A resolução dessas pendências no Hospital São José certamente trará um impacto positivo para a rotina de dezenas de enfermeiros, técnicos e auxiliares, que poderão exercer suas funções com mais segurança e dignidade.